+380 44 538-01-61



Отправьте заявку
Получите предложение

Форма заявки

Оставьте заявку. Наш специалист изучит вашу задачу и перезвонит, чтобы уточнить детали.


Отправьте заявку
Получите предложение

Открытые вакансии

Начинающий SEO-специалист

Помощник оптимизатора выполняет базовые мероприятия по продвижению сайтов. Обучается у оптимизатора навыкам ссылочного продвижения, внутренней оптимизации, веб-аналитике.

Удаленный SEO-специалист

Ищем опытного оптимизатора сайтов (SEO-специалиста), который после стажировки в офисе сможет удаленно продвигать до 20 проектов компании.

Помощник SEO-оптимизатора (Link Builder) со знанием польского

Линкбилдер (ссылочник) получает ссылки спольских сайтов для продвижения внутренних проектов компании.

Помощник SEO-оптимизатора (Link Builder) со знанием шведского

Линкбилдер (ссылочник) получает ссылки со шведских сайтов для продвижения внутренних проектов компании.

PPC-специалист

Сопровождение и ведение отчетности РК, коммуникация с аккаунт-менеждером по проекту.

Начинающий РРС-специалист

Настраивает и ведет кампании контекстной рекламы в Гугл Эдвордсе, Яндекс Директе.

Аккаунт-менеджер

Устанавливает и поддерживает долгосрочные доверительные отношения с клиентами.

Начинающий аккаунт-менеджер

Поддерживает долгосрочные и доверительные отношения с клиентами.

Удаленный аккаунт-менеджер

Устанавливает и поддерживает долгосрочные доверительные отношения с клиентами.

Удаленный Strong Junior PHP-программист

Поддерживает и развивает сайты клиентов компании. Обязанности: быстро разбирается в коде и модифицирует его по своему усмотрению.

Удаленный верстальщик сайтов

Верстает сайты, посадочные страницы и интернет-магазины. Работает в команде с менеджером проекта и дизайнером.

Контент-менеджер

Приглашаем на работу контент-менеджера, который стремится развиваться в направлении SEO.

Работа в компании Авеб

Сегодня в компании постоянно работают 63 сотрудника. При этом 29 из них работают удаленно.

Сотрудники компании накапливают полезные знания и делятся ими с коллегами на внутренних семинарах или написав инструкцию в Вики компании. Проработав год в нашей команде, новичок становится сильным специалистом в своей области. Этому способствуют книги из мини-библиотеки, подробная внутренняя документация, еженедельные рассылки.

Официальное
трудоустройство

Индивидуальный
график работы

Кухня,
кофемашина

Библиотека
с полезными книгами

Коллектив

Наш коллектив похож на «клуб для своих», поэтому общение между сотрудниками не ограничивается лишь рабочими часами. Естественно, мы хотим видеть в своем дружном коллективе увлеченного общим делом коллегу, с которым после рабочего дня будет приятно заварить чашку вкусного чая.

Руководители стараются найти индивидуальный подход к каждому сотруднику.

Удаленная работа

В Авеб принципиально не разделяют работу в офисе и удаленно. Все сотрудники используют внутреннюю ЦРМ для работы с задачами по проектам, эл. почту и видеовстречи в Хенгаутсе для коммуникаций с коллегами. Поэтому сотрудник может работать где и когда удобно.

Отзывы сотрудников

«С первого дня работы в компании новичок начинает интенсивно обучаться, нарабатывая определённую базу знаний и формируя навыки, необходимые для решения рабочих вопросов. Кроме того, в нашей компании внедрена особая практика: все мы выполняем „домашние задания“... Читая профессиональную литературу, сотрудники не только получают определенные знания, но и стимулируют свое мышление и учатся самостоятельно принимать решения. В компании созданы все условия, чтобы человек, который занял определенную должность, мог использовать все возможности для обучения, таким образом повышая результативность своей работы. У нас даже организована библиотека литературы по разным узкоспециализированным тематикам, которая просто необходима, чтобы стать настоящим профессионалом в своем деле.»

Геннадий Охримчук, сейлз-менеджер

«В компанию я пришел на должность менеджера по продажам, но мне всегда была интересна техническая часть работы. Я рад, что руководство „расспознало“ во мне технического специалиста и теперь я могу развиваться в этом направлении. Надеюсь, не ошиблись :). Сейчас я занимаю должность seo-специалиста. У меня много интересных и в то же время сложных проектов. Например, могу поделиться успешным опытом в продвижении таких тематик, как Двери, Лазерная эпиляция, Косметология, Напольные покрытия, Подарки и др. Ежедневно каждый сотрудник нашей компании получает новые знания и бесценный опыт, за счет чего растет и развивается как сильнейший специалист в своей области. Для этого разрабатываются комплексные планы развития и обучения для каждого работника. А для того, чтобы человек эффективно работал и при этом чувствовал себя комфортно, компания не забывает и о комфортных условиях труда для нашего дружного коллектива»

Олег Бойко, оптимизатор